صدر القانون رقم 12 لسنة 1958 بشأن العمل بناءً على قرار صدر عن مؤتمر الشعب العام في 28 يناير 2010. وهو قانون جديد يحدد الإطار التنظيمي لقانون علاقات العمل ويلغي القانون رقم 58 لسنة  1970، القانون 55 لسنة 1976، والقانون 15 لسنة 1981.